規程モデルを簡単に探せるだけでなく、「ポイント解説」でしっかりフォローできるから、誰でも無理なく規程・規則が作れます。
就業規則や給与体系の見直しにも最適です。
人に聞く前に、本屋・図書館に行く前に、ネットで調べる前に・・・「役立つ！社内規程・規則」でスッキリ解決！

就業規則 1. 総則 2. 人事 3. 服務 4. 勤務 5. 賃金、退職金 6. 表彰、懲戒 7. 安全衛生 8. 災害補償 9. 附則 10. 製造業の就業規則モデル 11. 卸売業の就業規則モデル 12. 小売業の就業規則モデル 13. 建設業の就業規則モデル 14. 不動産業の就業規則モデル 15. 旅館業の就業規則モデル 16. タクシー業の就業規則モデル 17. 病院の就業規則モデル

人事労務 1. 出向規程 2. 育児休業規程 3. 介護休業規程 4. フレックスタイム制運用規程 5. 時間外勤務規程 6. セクハラ防止規程 7. 転勤取扱規程（国内） 8. 転勤取扱規程（海外） 9. 単身赴任取扱規程（国内） 10. 単身赴任取扱規程（海外） 11. 懲戒規程 12. 奨励金支給規程 13. 表彰規程

給与 1. 給与規程 2. 出張旅費規程（国内） 3. 出張旅費規程（海外） 4. 通勤費支給取扱規程 5. 退職金規程 6. 退職年金支給規程

福利厚生 1. ストックオプション制度約款 2. 社員持株制度約款 3. 社員貸付金規程 4. 住宅資金融資規程 5. 資格取得支援規程

安全衛生・環境 1. 安全衛生管理規程 2. 防火管理規程 3. 災害対策規程

総務 1. 文書管理規程 2. 印章管理規程 3. 車両管理規程 4. 社員自家用車管理規程

役員規程 1. 役員規程 2. 監査役監査規程（資本金１億円以下かつ負債総額２００億円未満の子会社） 3. 相談役・顧問に関する規定 4. 役員退職慰労金支給規程 5. 取締役会規程

パートタイマー等 1. パートタイマー就業規則 2. 契約社員規程 3. 嘱託規程

ＩＴ管理 1. 情報機器管理規程 2. ネットワーク運用管理規程 3. 電子メール管理規程 4. 携帯電話の管理規程

ページ上部にあるポイント解説をクリックすると、その規程についてのポイント解説が表示されます。

この2年間で以下のような法改正がありました。
御社の規程・規則等で該当するものがあれば、変更を検討してみてはいかがでしょうか？


・高年齢者雇用安定法（平成18年4月1日改正）
65歳未満の定年を定めている企業は、定年男引き上げ、継続雇用制度の導入、定年の廃止のいずれかの措置を講じなければならない等。

・男女雇用均等法（Ｈ19/4/1改正）
−セクシャルハラスメント防止規程作成義務

・パートタイム労働法（Ｈ20/4/1改正）
−労働条件の文書交付及び説明の義務化
−特定事項（昇給、退職手当、賞与の有無）の明示義務等>

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